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为全面防**域医共体各成员单位医疗执业风险，有效化解医疗纠纷，保障医患双方及从业人员合法权益，提升医共体整体风险防控能力，结合医共体各成员单位独立财务核算、分开支付保费、分开开票结算的工作要求，****点击查看管委会研究，决定开展2026—2027年度医疗责任保险、职工团体意外伤害保险公开询价工作。本次询价实行各单位分开报价、分开计费、分开支付、独立合同、独立票据，欢迎符合资质条件的保险机构参与报价。
一、项目基本信息
（一）采购单位：****点击查看
（二）承保范围：****点击查看医院、****点击查看卫生院
（三）保险服务期限：暂未最终确定，具体起止日期以后续签订保险合同为准，报价按一年期标准测算报价。
（四）结算方式：各成员单位分开报价、分开计费、分开支付、独立开票、独立财务核算，不统筹打包统一支付。
二、各单位床位、人员基础数据（独立核算）
（****点击查看防治院：开放床位30张，执业从业人员48人
****点击查看卫生院：开放床位1张，在岗医务人员11人
****点击查看卫生院：开放床位1张，在岗医务人员11人
三、保险采购内容及分级独立保障标准
本次采购按三家机构独立分级、独立保额、独立报价执行。
（****点击查看防治院（30张床位）
保障范围：全院门诊、住院、手术、护理、急救、医技检查、各类执业诊疗行为。
1.医疗责任保险
年度累计赔偿限额：300万元
单次事故赔偿限额：120万元
单次事故单人赔偿限额：40万元
法律费用（诉讼费、鉴定费、律师费）单次5万元、年度累计20万元
免赔额：每次事故500元或损失金额5%（取高值）
2.职工意外伤害保险（75人）
意外身故/伤残：60万元/人
意外医疗：5万元/人（免赔100元，报销90%）
意外住院津贴：100元/天
扩展：猝死20万元、交通意外加倍赔付
****点击查看卫生院（1张床位、11名医务人员）
保障范围：门诊、简易留观处置、妇幼、公卫随访、出诊、基本诊疗全部执业行为。
年度累计赔偿限额：200万元
单次事故赔偿限额：80万元
单次事故单人赔偿限额：30万元
法律费用：单次3万元、年度累计15万元
免赔额：每次事故500元或损失金额5%（取高值）
****点击查看卫生院（1张床位、11名医务人员）
保障范围：门诊、简易留观处置、妇幼、公卫随访、出诊、基本诊疗全部执业行为。
年度累计赔偿限额：200万元
单次事故赔偿限额：80万元
单次事故单人赔偿限额：30万元
法律费用：单次3万元、年度累计15万元
免赔额：每次事故500元或损失金额5%（取高值）
（四）统一扩展保障：包含执业过失损害、医疗纠纷调解费用、精神损害赔偿、紧急救治风险、进修实习人员执业风险。承保方式为索赔发生制。
四、报价要求（核心硬性条款）
（一）分开分项报价：报价文件必须单独列明：
1.****点击查看防治院医责险、意外险总价
2.****点击查看卫生院医责险总价
3.****点击查看卫生院医责险总价
（二）分开签订保单：四家单位独立出单、独立保单、独立保险凭证。
（三）分开支付保费：由各成员单位各自对公转账支付本单位保费。
（四）分开开具发票：按各单位名称独立开具增值税正规发票，分别入账。
（五）总报价为各单位分项报价合计，评审以分项合理性、服务、保障、总价综合评审。
五、报价单位资格要求
（一）具备****点击查看总局批准的保险经营资质，为市级及以上分支机构，证照齐全有效。
（二） 近三年无重大行政处罚、无重**赔失信、无重大服务投诉。
（三）熟悉医共体分级管理、基层医疗机构风险，具备县域医共体服务经验。
（四）本地设有服务网点，配备专属对接人，24小时出险响应、纠纷调解、快速理赔。
（五） 不接受联合体，不允许转包分包。
六、报价文件组成（密封加盖公章）
****点击查看公司资质、营业执照、保险经营许可证、法人授权、经办人证件
（二）分项独立报价****点击查看防治院、****点击查看卫生院、****点击查看卫生院单独列示）
（三）各单位保险方案、保额明细、服务条款、免责内容
（四）理赔流程、应急处置、结案时效、纠纷协助机制
（五） 售后服务承诺、年度风险培训、季度回访、质控服务
（六）诚信经营承诺书
七、报价递交
（一）截止时间：2026年5月29日12时
（二）递交地点：****点击查看防治院政工科
（三）逾期、资料不全、未密封、未分项报价视为无效报价。
八、评审原则
询价小组根据各单位保障匹配度、分项保费合理性、理赔服务能力、基层服务经验、售后保障综合择优确定中标机构，不唯低价中标。
九、其他说明
（一）本项目实行分单位独立核算、独立支付、独立入账，中标公司必须配合各单位财务合规做账。
（二）保险期间所有理赔、服务、培训、回访按各分支机构独立开展。
（三）合同一年一签，次年根据各单位服务满意度分别评估续聘。
（四）本次询价最终解****点击查看服务中心所有。
十、联系方式
联系人：侯老师
联系电话：139****点击查看3197单位：
****点击查看
2026年5月25日
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